Typer af modstridende personligheder

Hver dag kommer en person i kontakt med forskellige slags mennesker. Hver person er individuel. Det har brug for en særlig tilgang.

Konflikt personlighed er en hurtig-tempereret, irritabel person. Det er svært at finde folk, der er helt i hver situation, opfører sig på en afbalanceret og ikke-følelsesmæssig måde. Derfor er der forskellige typer af modstridende personligheder.

Det er værd at bemærke, at hvis en person har en irascible karakter, betyder det ikke, at han er tilbøjelig til at være i konflikt. Utvivlsomt har den menneskelige natur en stor indflydelse på kommunikationsstilen, men det definerer aldrig det. Konflikt opstår kun, når samtalerne ikke ønsker at forstå hinanden.

Konflikt personlighed er en person, der ikke kan klare deres negative følelser. Som følge heraf smider han gradvist sin vrede i hans tilhørsforhold.

Hovedtyper af konfliktpersonlighed

Hvis vi stole på videnskabelig forskning hos hjemmets psykologer, er de typer konfliktpersonligheder ifølge Emelianov opdelt i:

1. Demonstrationstype.
2. Den stive.
3. Styrede.
4. Delicate.
5. Konfliktfri type konfliktpersonlighed.

Lad os se nærmere på hver enkelt type.

Demonstrativ type konfliktperspektivitet

1. Essensen af ​​denne type ligger i ønsket om undertrykkelse. Dette forklarer hans ønske om altid at være i centrum for opmærksomheden.
2. Personer af en demonstrativ type forsøger at se godt ud i andres øjne.
3. Afhængig af folkets holdning til denne type samtalepartner afhænger sidstnævntes holdning til dem også.
4. Sådanne personer overvinder let overfladekonflikter. De med stort ønske beundrer deres standhaftighed, lidelse.
5. De tilpasser sig perfekt til forskellige livssituationer.
6. De har dårligt udtrykt rationalitet i adfærd. Det bestemmer følelsesmæssighed.
7. De dårligt legemliggør planlagte aktiviteter i deres liv.
8. Undgå hårdt arbejde.
9. Overvej ikke at være skyldig i fremkomsten af ​​en konfliktsituation, på trods af at kilden til dens forekomst er mennesker af denne type.

En stiv type konfliktperspektivitet

1. For at kunne deltage i samtalen, har en sådan person et humør, tid.
2. Essensen af ​​denne type er grundighed.
3. Lytter til samtaleren opmærksomt, uddyber tanker i detaljer, siger langsomt.
4. Formulering af sætninger med den største nøjagtighed. Han tolererer ikke, når nogen afbryder ham.
5. Karakteriseret af et overvurderet selvværd.
6. I de fleste tilfælde er de mistænksomme for deres samtalepartner.
7. Det er svært for dem at let acceptere andres meninger.
8. Opfattes som en forbrydelse enhver ondskab fra samtalepartens side.
9. Ikke kritisk for deres handlinger.
10. Meget nærende. Meget følsom over for virkelige eller forestillede uretfærdige manifestationer i andres og generelt.

Ultra-præcis type konfliktperspektivitet

1. Deres holdning til arbejde er præget af øget omhyggelighed.
2. Overdrevne krav er lavet på sig selv.
3. Der stilles også overestimerede krav til andre. Dette gøres ved meget præcise personligheder på en sådan måde, at de til hvem de så vender om, ser ud til at de omhyggeligt behandles.
4. Følsom for detaljer.
5. Meget foruroligende.
6. Ofte begrænser de deres følelser.
7. Lider af deres egne handlinger (fiaskoer mv., Der betaler for denne sygdom).

Ukontrolleret type konfliktpersonlighed

1. Impulsiv personlighed.
2. Opførelsen er uforudsigelig.
3. Svagt lære af vores egne fejl.
4. Ignorer offentlighedens normer under aggression.
5. Unself.

Så hver enkelt person er individuel, og for ikke at kollidere med konfliktens sande essens er det bedre at vise tålmodighed og respektfuld holdning til sin samtalepartner.